Digitale Marketing Transformation für Führungskräfte Seminar

Seminarziele

• Sie werden sensibilisiert für die neuen Denkweisen und das Potenzial der Digital Economy und sichern sich einen Überblick über digitale Führungsinstrumente und die Business Model Innovation.
• Sie lernen die aktuellen Trendthemen und innovativen Digital Marketing-Instrumente mit ihren Vor- und Nachteilen kennen.
• Sie erfahren anhand zahlreicher Beispiele aus der Praxis, wie andere Unternehmen mit den Instrumenten der digitalen Transformation – Data-Driven-Marketing, Internet of Things oder Online Marketing 4.0 – ihre Disruption- und Game-Changer-Modelle gestalten und damit Interessenten, Kunden, Fans und Follower, aber auch die eigenen Mitarbeiter nachhaltig begeistern.
• Sie lernen außerdem die wichtigsten Werkzeuge zur perfekten Auswertung Ihrer Digital Marketing-Maßnahmen sowie die wirkungsvollsten Methoden zur Optimierung Ihrer Strategien kennen.

Seminarinhalte – Agenda

Grundlagen der digitalen Transformation

• Warum die digitale Business (R)Evolution so erfolgreich ist
• Technologien, Methoden und veränderte Denkweisen
• Chancen, Risiken und Mythen
• Buzzword Bingo Ambidextrie, Exploitation, Disruption, New Work Lean, VUCA, etc. – wir klären Sinn und Unsinn auf
• Business Model Innovation: neue Geschäftsmodelle erfolgreich machen
• Disruption- und Game-Changer-Modelle
• Marktüberblick: Welche Unternehmen und Branchen profitieren bereits von der digitalen Transformation?
• WIE profitieren andere Unternehmen und Branchen bereits von der digitalen Transformation?
• Beispiele aus der Praxis: erfolgreiche Strategien und Erfahrungsaustausch

Die digitalen Transformationsprozesse im Überblick

• Veränderte Nutzung und Medienverhalten: Plattformökonomie, User Experience und Neuromarketing
• Trends und Entwicklung: Post Web-Technologien, Chatbots, Conversational User Interfaces, Gear und Gadgets, Data Driven Marketing
• Best-Practice-Strategien für erfolgreiches zukunftsorientiertes Marketing
• Online Marketing Reloaded: mit Praxis-Tipps und Insider-Wissen zur erfolgreichen digitalen Transformation
• Data Driven Marketing und Growth Hacking: Optimieren nach Zahlen und Corporate Targets
• Überblick über die wichtigsten verfügbaren Instrumente für digitales Marketing
• Faktoren für eine erfolgreiche Cross-Media-Kommunikation (transmediales Storytelling)
• Modernes Social Media Marketing mit Beispielen aus Marktforschung, B2B, B2C und HR
• Erfolgreiche Content-Marketing-Strategien – ein Überblick
• Gamification: spielerische Elemente, Achievements, usw.
• User-centered thinking: User Experience (UX), Usability (UI) und Neuromarketing
• Chatbots & Conversational User Interfaces: Kommunikation durch Künstliche Intelligenz

Digital Leadership – Menschen und Organisationen

• Moderne Führungsstile setzen einen digitalen Reifegrad voraus
• New Work und seine Elemente
• Individualität, Agilität, Flexibilität im strategischen Digital Marketing
• Motivierende Arbeitsumgebungen
• People: Individualität, Agilität, Flexibilität – Erwartungen und Bedürfnisse der Mitarbeiter*Innen
• Corporate – Unternehmerisches Handeln als Mitarbeiter*Inn und Führungskraft in Unternehmen
• Tasks – die Aufgaben in digitalen Teams
• Collaboration & Online Sessions statt Meetings
• Arbeiten mit Communities und Crowds
• 30+-Software und -Tools
• Data Driven Marketing: Big Data, Smart Data und Growth Hacking

Me, myself-and I

• Skills, Methoden und das Ringen mit der eigenen Komfort-Zone
• Empowerment – selbstverantwortliche Teams ohne Führung

Selbstcheck: Reflexion

Erarbeiten Sie anhand eines persönlichen Transformations-Canvas Ihre aktuelle Situation im Arbeitsumfeld

Selbstcheck: Evaluierung

• Bewerten Sie unter Anleitung des Seminarleiters anhand von Check-Listen und Skalen Ihre
  – Komfort-Zone und Ihr Selbst-Disruptionsverhalten
  – digitale Skills
  – New Work Leadership Skills

Grundlagen agiler Marketing-Methoden

• Kommunikation und Collaboration
• Methoden wie Design Thinking, Lean Startup, Scrum, Kanban, Minimum viable product (MVP), Rapid Prototyping kurz vorgestellt
• Moderne Kommunikation und Collaboration
• Software & Tools der digitalen Avantgarde

Data Driven Marketing: Fakten vs. Bauchgefühl

• Zielgruppen definieren und zielgerichtet bzw. handlungsorientiert ansprechen
• Auswahl der richtigen Maßnahmen und Online-Marketing-Komponenten

Erfolgsfaktoren im digitalen Change Management

• Herausforderungen für das Management, das Team und das Unternehmen insgesamt
• Best-Practice-Modelle und -Methoden
• Veränderungsprozesse kontinuierlich, nachhaltig und iterativ implementieren
• Strategisches Planen von Online-Marketing-Maßnahmen in der Praxis

Business Model Innovation

• Disruption – Wie Angreifer auf Ihren Job, Ihr Geschäftsmodell und Ihre Organisation denken, handeln und, wenn wir nicht vorbereitet sind, gewinnen.
• Gamechanger – wie sich die Geschäftswelt dadurch verändert und wie wir dranbleiben
• Der digitale Einfluss auf Geschäftsprozesse

Workshop: New Work Challenges

• Transformations-Herausforderung in der Gruppe anhand eines praktischen Szenarios z.B. „Vernichte (d)ein Geschäftsmodell“ – Gruppen treten gegeneinander an um das Geschäftsmodell der anderen zu disruptieren.

Workshop: Transformationsfahrplan

Erarbeiten Sie gemeinsam mit der Gruppe Ihren persönlichen Transformations-Fahrplan mit Aufgaben, Meilensteinen und Lern-Zielen

Bonus:

Erprobte Templates zum Einsatz in Ihrer Organisation

Der Trainer

Norbert Barnikel

Der strategische und operative Digital Marketer Norbert Barnikel begleitet seit über 20 Jahren nationale und internationale Top Brands und Organisationen bei der digitalen Marketing Transformation. Mit seinem stets innovationsgetriebenem Digital Mindset ist er zudem ein gefragter Trainer und Dozent an renommierten Akademien, Hochschulen und internationalen Business Schools. Norbert Barnikel steht für innovatives Digital Marketing und holistische User Experience – eine clevere Kombination aus Praxis, Wissenschaft, Forschung und Lehre.

https://staging.embis.de/ueber-embis/trainer/norbert-barnikel/

Methodik

Teilnehmer

Spezielle Voraussetzungen oder technisches Know-how der Teilnehmer werden nicht benötigt.

Teilnehmerstimmen zum Digitale Marketing Transformation für Führungskräfte Seminar

Präsenzseminar

Dem Trainer ist es gelungen, die hochkomplexe und umfangreiche Welt des digitalen Marketings kompakt in zwei Tage zu packen. Trotz des hohen Informationsgehalts konnte ich Input und vor allem Ideen aus und für viele Bereiche mitnehmen. Dies nicht zuletzt dank der sehr guten Seminarorganisation. Vielen Dank!

André Rahmer, Marketing und Kommunikation, WestfalenBahn GmbH 5

Präsenzseminar

Das eMBIS Seminar „Digitales Marketing für Führungskräfte – Leadership 2.0“ hat mir sehr anschaulich und lebendig einen umfassenden theoretischen und praktischen Themenüberblick vermittelt. Darüber hinaus wurden nachvollziehbare mittelfristige und langfristige Zukunftsszenarien der digitalen Marketingwelt aufgezeigt.

Alexander Kophamel, MAEURER & WIRTZ GmbH & Co. KG 5

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Kosten

^* Die Inhalte von Online- und Präsenz-Seminar sind identisch. Der günstigere Preis des Online-Seminars resultiert aus geringeren Fixkosten, wie z.B. Raummiete in Hotels oder Verpflegung. Diesen Preisvorteil geben wir gerne an Sie weiter!

Hinweise

Impressionen

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Termine und Orte

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Präsenz-Seminare

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